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È tempo di valorizzare il tuo profilo sul Curriculum

Scopri il percorso di Coaching per il Curriculum che ti aiuta a far emergere il tuo valore professionale, utilizzando strumenti di candidatura efficaci e strategie di ricerca avanzate, per promuovere il tuo profilo e riuscire a cambiare lavoro più agilmente.

Quanti riscontri ottieni dalle tue candidature?

La ricerca di una nuova opportunità professionale (di un nuovo lavoro) può rivelarsi più lunga e difficile del previsto. Anche quando il tuo profilo sembra in linea, non ricevi risposte o i colloqui non vanno a buon fine. Così inizi a dubitare di te stesso e delle tue possibilità di ricollocarti.

Se ti senti frustrato

Prima eri convinto di avere tutte le carte in regola per cambiare lavoro proseguendo nel tuo percorso di carriera. Magari hai pensato anche di sperimentarti in un nuovo ruolo o settore, per allargare i tuoi orizzonti. Ma la realtà si è rivelata ben diversa dalle attese:
Tutte (o quasi) le tue candidature sono cadute nel vuoto.
Hai rivisto il contenuto e la grafica del tuo CV, ma il risultato è sempre lo stesso.
Il tuo profilo Linkedin viene visualizzato, ma nessuno ti contatta.
Ai colloqui ti senti sempre dire che il tuo profilo è “troppo”….o “troppo poco”.
Hai una rete di contatti limitata, o poco attiva.

Se sei preoccupato

Da quando hai deciso di guardarti di nuovo intorno, non hai ottenuto riscontri. Hai paura di non riuscire più trovare un nuovo lavoro e di dover restare a vita nella tua attuale situazione perchè:
Sei rimasto troppo a lungo fermo e temi che ora sia troppo tardi per cambiare.
Non sai bene come muoverti in un mercato che nel frattempo è profondamente cambiato.
Nei colloqui fai fatica a raccontare il tuo percorso e a valorizzare le tue capacità.
La tua motivazione sta calando e ti stai quasi per arrendere.
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Hai provato a rimetterti in gioco nel mercato…

Il percorso che hai fatto nella tua attuale azienda è giunto al capolinea o comunque non ti dà più stimoli.

Vuoi tornare a misurarti con il mondo esterno e affrontare nuove sfide per metterti alla prova. Magari stai pensando anche ad allargare i tuoi orizzonti, sperimentando un nuovo ruolo o un nuovo tipo di business.

Altri colleghi prima di te lo hanno fatto e senti che adesso è arrivato il tuo momento.

Sai di avere competenze e un valore aggiunto da offrire e intendi esprimerlo pienamente nel tuo lavoro.

Per non parlare di come ti troveresti in un’organizzazione che riconosca davvero il tuo valore e sia più allineata ai tuoi bisogni e valori.

Quello che desideri può essere condensato in due parole:
Cambiamento
Vuoi lasciarti alle spalle il passato e aprire un nuovo capitolo professionale.
Crescita
Desideri accrescere competenze, responsabilità… e anche la soddisfazione economica.

…ma qualcosa ti ha sempre ostacolato

Nonostante i tuoi sforzi e i numerosi tentativi, non sei mai riuscito a superare la barriera d’ingresso verso le realtà o i ruoli che ti interessano davvero. Hai aggiornato il CV, inviato decine di candidature, provato diversi canali di ricerca…

Eppure nulla si è mosso. Non riesci a farti notare e ti senti invisibile. Hai la sensazione che ci sia qualcosa che non funziona nel tuo approccio, ma non riesci a capire cosa. Ti chiedi spesso:

Come racconto il mio percorso in modo convincente?

Se sei rimasto a lungo nello stesso ruolo e/o nella stessa azienda, non sai bene come valorizzare le capacità sviluppate e l’evoluzione professionale avvenuta "dietro le quinte". Oppure, al contrario, hai un percorso professionale articolato, con esperienze diverse che potrebbero sembrare incoerenti.

Non riesci a trovare le parole giuste per raccontarti (su due pagine in un Curriculum o su Linkedin) e non sai come fare ad essere chiaro e al tempo stesso sintetico e incisivo.

Anche nei colloqui senti di non riuscire a trasmettere il tuo valore. Non ti senti convincente.

A maggior ragione se vuoi uscire dalla tua area specialistica e trasferire le tue competenze in un nuovo ambito. Tu sai di avere il potenziale per farcela, ma devi farlo capire anche ai recruiter…

Come mi muovo nella ricerca?

Hai capito che gli annunci non bastano. Forse ci sono piattaforme che non conosci. Forse stai usando parole chiave troppo generiche. Forse esistono canali diversi che non hai ancora esplorato…ma non sai da dove iniziare.

Ti hanno detto: “Devi essere su LinkedIn”, ma non sai come usarlo bene, oltre a non sentirti a tuo agio con i social.

Vorresti che il tuo CV finisse nelle mani giuste, ma hai una rete di contatti limitata e non hai idea di come attivarla.
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La vita non è quella che si è vissuta, ma quella che si ricorda e come la si ricorda per raccontarla.

G.G.MARQUEZ

Ho ascoltato centinaia di storie
simili a questa

Professionisti, Manager e Dirigenti con anni di carriera alle spalle, motivate a rimettersi in gioco sul mercato e trovare nuove opportunità di lavoro.

Persone desiderose di crescere professionalmente, mettendo a frutto la propria esperienza e di sperimentarsi in aziende, ruoli o settori differenti.

Persone che nonostante...

I dubbi

sull’effettiva spendibilità del proprio profilo

Il timore

di essere ignorati o rifiutati

Le resistenze

a esporsi su Linkedin (nella ricerca / sui social / sul mercato)

La paura

di non farcela e di “fallire”

… hanno deciso di cambiare il loro profilo!

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La tua Coach

Mariangela Tripaldi, Psicologa del Lavoro e Coach specializzata nell’orientamento e nella crescita professionale.

Dopo aver lavorato nella Direzione HR di aziende multinazionali, nel 2009 ho fondato Coachlavoro.com, il primo sito in Italia dedicato al Coaching per il Lavoro e la Carriera.

In 15 anni di attività, ho aiutato più di 900 persone a valorizzare il proprio profilo e a rimettersi in gioco professionalmente, per accedere a nuove opportunità in linea con le loro caratteristiche, competenze e aspirazioni.
Scopri chi sono

Il percorso di Coaching per il Curriculum

Dalla mia esperienza al fianco di persone in cerca di nuove opportunità professionali, ho creato un Percorso di Coaching per il Curriculum che racchiude tutto ciò che serve per valorizzare e comunicare efficacemente il tuo profilo, muovendoti con sicurezza nella ricerca di lavoro.

Inizieremo definendo in modo chiaro e coerente il tuo posizionamento rispetto all’obiettivo lavorativo, facendo un matching tra le tue competenze e i requisiti richiesti dai ruoli e settori di interesse.

Passeremo poi a raccontare in modo efficace il tuo percorso e le tue skill all’interno del Curriculum e del profilo LinkedIn.

Una volta predisposti documenti di candidatura ottimizzati, imparerai a promuoverti attraverso i diversi canali, applicando strategie di ricerca attiva e networking. Ti preparerai anche ad affrontare i colloqui, raccontando con sicurezza la tua storia e le tue scelte.

Infine, costruiremo un piano d’azione sostenibile, che monitoriamo nel tempo, per mantenere alta motivazione e perseveranza durante la ricerca.

Cosa puoi ottenere dal percorso

Chiarezza

Definisci il tuo profilo e il tuo prossimo obiettivo professionale.

Concretezza

Focalizzi la ricerca su posizioni appetibili e accessibili per te.

Fiducia

Ti senti più forte delle tue competenze e convinto delle tue possibilità.

Conoscenza

Comprendi meglio il mercato del lavoro e le sue dinamiche.

Sicurezza

Ti presenti con più disinvoltura ai colloqui e nelle occasioni di networking.

Attivazione

Diventi protagonista attivo della tua ricerca.

Scopri come possiamo lavorare insieme

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Al termine del percorso

Le persone che hanno intrapreso il percorso di Coaching per il Curriculum raccontano così la loro esperienza e i risultati raggiunti.
  • Il valore di confrontarsi con Mariangela dona la capacità di aprirsi in maniera attenta ed attiva sulla costruzione del proprio percorso professionale. Attenzione ai particolari e analisi delle capacità che si possono mettere in campo danno ulteriori stimoli e motivazioni. Io devo solo dire grazie a Mariangela. Grazie di cuore.
    Marco F.
    Direttore Commerciale
  • La Coach mi ha spronata a ripensare e rielaborare sia le mie caratteristiche che i miei punti di forza. E' stato un esercizio utile che mi ha rimesso in circolo linfa vitale, quella carica ed ottimismo che un po' avevo perso. Il percorso ha dato una spinta propulsiva al mio cambiamento! Ora sono pronta per ricominciare.
    Marianna C.
    Account Manager Pharma
  • La Coach mi ha aiutato a dare un nome alle mie competenze e una nuova forma al mio curriculum, raccontando il mio profilo con le parole giuste. Ha saputo - con le giuste domande - indagare il mio percorso professionale, con un approccio disponibile ed empatico.
    Roberto G.
    Content Manager

Come si struttura il Percorso?

Ogni processo di ricerca è unico. Per rispettare i tuoi tempi e le tue esigenze, ho suddiviso il Coaching per il Curriculum in 3 tappe progressive.

Le tappe del percorso

tappa 1

Focus in

Valorizza il tuo profilo
Cercare un lavoro qualsiasi non basta. Serve individuare ruoli, settori e aziende a cui puntare, in base non solo alle tue aspirazioni, ma anche alle competenze che possiedi e ai requisiti richiesti dal mercato. (oppure: in linea con aspirazioni, competenze e richieste del mercato)

Profilazione

Ripercorriamo le tappe del tuo percorso formativo e professionale per rilevare le competenze tecniche e trasversali e identificare i risultati più significativi.

Posizionamento

Confrontiamo il tuo profilo di competenze con le figure professionali target, per identificare i punti di forza del tuo profilo e le parole chiave per il tuo posizionamento.

Strutturazione CV

Creiamo il tuo nuovo CV in modo tale che sia chiaro e convincente, sintetico ed efficace, con job title e keywords mirate. Valutiamo l’opportunità di creare una seconda versione di CV per un target differente.

Ottimizzazione Linkedin

Linkedin è uno strumento indispensabile per trovare opportunità di lavoro (sia in modo attivo che passivo). Per questo va reso coerente con il CV e impostato con cura in tutte le sue sezioni, a partire dalla headline e dalla sintesi introduttiva.
Al termine della fase Focus In
Avrai definito in modo chiaro il tuo posizionamento nel mercato, definito le tue competenze chiave e predisposto CV e profilo Linkedin ad alto impatto.
tappa 2

Focus out

Passa all'azione
Con CV e profilo Linkedin ottimizzati, sei pronto a passare all’azione. Questo implica saper utilizzare in modo appropriato tutti i canali di ricerca (non solo annunci) e relazionarti con selezionatori e decision maker.

Pianificazione

Passiamo in rassegna le strategie (annunci, autocandidature, networking) per scegliere quelle più adatte a te. Quindi definiamo un piano di azione su misura, che sia efficace e al tempo stesso sostenibile per te.

Comunicazione

Scopriamo come entrare in contatto con figure chiave nel mercato del lavoro, costruendo messaggi personalizzati e come promuovere il tuo profilo sia online che offline.

Colloqui di selezione

Ci prepariamo alle interviste di selezione, valorizzando i punti chiave del tuo profilo e gestendo le domande scomode del selezionatore.

Prospettive

Unendo i puntini delle precedenti 3P, delineiamo una o più Prospettive future che corrispondono meglio al tuo Profilo, scegliendo poi quali val la pena esplorare nell’attuale Mondo del lavoro.
Al termine della fase Focus Out
Avrai imparato a muoverti con maggiore consapevolezza all’interno del mercato del lavoro, a presentarti in modo convincente e ad accrescere la tua visibilità online e offline (senza dover sgomitare), rispettando il tuo stile di personalità.
tappa 3

Focus up

Raggiungi l'obiettivo
La ricerca del lavoro richiede costanza e determinazione. In questa fase ti accompagno per tre mesi nella messa in atto delle strategie, aiutandoti a non fare passi falsi e a non perderti.

Coaching on demand

3 ore di sessioni (da usare liberamente nei 3 mesi) per risolvere dubbi, aggiustare strategie e affrontare ostacoli.

Supporto continuativo

Un check settimanale su WhatsApp per monitorare i progressi, mantenere il focus e celebrare i risultati.

Da eliminare

In base alla tua Personalità e ai tuoi Interessi, scopriamo quali sono i tuoi Punti di Forza: le cose che sei in grado di fare meglio, che ti coinvolgono e motivano di più.

Da eliminare

Unendo i puntini delle precedenti 3P, delineiamo una o più Prospettive future che corrispondono meglio al tuo Profilo, scegliendo poi quali val la pena esplorare nell’attuale Mondo del lavoro.
Al termine della fase di Focus Up
Avrai portato avanti la tua ricerca con motivazione e perseveranza, perfezionato le tue strategie e trasformato ogni feedback in un’opportunità di crescita.

Cosa rende unico questo percorso?

Il Coaching per il Curriculum non si limita a revisionare i tuoi documenti di candidatura o a darti consigli generici sulla ricerca di lavoro: è un percorso attivo e personalizzato che ti guida a far emergere il tuo valore professionale e a comunicarlo con efficacia ai selezionatori.

Non si tratta solo di sistemare la forma del tuo CV, ma di costruire insieme un racconto autentico e di sostanza, che valorizzi le caratteristiche professionali e personali che ti rendono unico.

Significa diventare protagonista della tua ricerca, con strumenti e strategie cuciti su misura per te e per il mercato del lavoro di oggi.

Confronto con il mercato reale

Analizziamo posizioni e profili attuali per definire con precisione i ruoli e i contesti a cui puntare.

Valorizzazione dei punti di forza

Mettiamo in evidenza le competenze, le esperienze e i risultati che ti rendono credibile.

Autonomia operativa

Ti alleni fin da subito a muoverti attivamente nella ricerca, con un metodo strutturato e orientato al risultato.

Efficacia autentica

Definiamo strategie e strumenti allineati con la tua personalità, il tuo stile e i tuoi obiettivi professionali.
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Dai un pesce a un uomo e lo nutrirai per un giorno. Insegnagli a pescare e lo nutrirai per tutta la vita.

Proverbio Cinese

Il percorso di Coaching per il Curriculum fa per te se…

Hai ben chiaro cosa vuoi, sei convinto delle tue capacità e potenzialità, ma fatichi a farle emergere nel mercato del lavoro.

Non importa se sei all’inizio, nel pieno o verso la fine della tua carriera, se il tuo percorso è lineare o articolato, se vuoi restare nel tuo ambito o cambiare direzione: ciò che conta è che tu voglia:
Sentirti sicuro delle tue competenze e della spendibilità del tuo profilo.
Valorizzare pienamente ciò che hai fatto e sai fare.
Presentarti con documenti di candidatura aggiornati e ottimizzati.
Sapere come muoverti nell’attuale mercato del lavoro.
Candidarti in modo mirato ed efficace.
Superare le resistenze nell’uso di LinkedIn e nel networking.

Se ti riconosci in uno o più di questi punti, prenota subito un colloquio esplorativo. Insieme valuteremo se questo percorso è adatto a te e quali tappe ti serviranno per raggiungere i tuoi obiettivi.

Prenota un colloquio

Non fa per te invece se…

Ti suggerisco di valutare soluzioni alternative al Percorso di Coaching per il Curriculum, se ti riconosci in uno di questi casi:
Sei ancora molto incerto su quale sia la tua strada nel lavoro. Hai tante idee confuse e non sai come orientarti. Senti il bisogno di un percorso più esplorativo e di scoperta personale: in questo caso, potrebbe esserti utile il Coaching per il Lavoro.
Coaching per il Lavoro
Non sei sicuro di voler cambiare lavoro e senti il bisogno di fare un “bilancio” per definire i tuoi prossimi obiettivi: in questo caso, potresti trovare più utile il Coaching per la Carriera.
Coaching per la Carriera
Vuoi solo “dare una sistemata” a CV e Linkedin per “guardarti intorno”, senza un obiettivo preciso: allora il coaching non è la soluzione giusta per te!

Cosa raggiungi tappa dopo tappa

Qui trovi il dettaglio dei risultati che puoi ottenere alla fine di ogni tappa ed il relativo numero di incontri previsti:
TAPPA 1
Focus in
DURATA
4 incontri
RISULTATI
Riconosci le tue competenze distintive e i risultati più rilevanti.
Definisci in modo chiaro e completo il tuo profilo professionale.
Identifichi con precisione il tuo target (ruoli e settori a cui puntare).
Hai un CV e un profilo LinkedIn ottimizzati, pronti per candidarti.
!Da eliminare!
TAPPA 2
Focus out
DURATA
3 incontri
RISULTATI
Usi LinkedIn e fai networking con maggiore dimestichezza.
Crei messaggi e lettere di presentazione mirati per diversi interlocutori.
Comunichi con convinzione la tua storia e i tuoi obiettivi ai colloqui.
Definisci un piano d’azione sostenibile per trovare nuove opportunità.
!Da eliminare!
TAPPA 3
Focus on
DURATA
3 ore
in 3 mesi
RISULTATI
Porti avanti la ricerca in modo focalizzato e senza dispersioni.
Risolvi dubbi e ostacoli in tempo reale, muovendoti con agilità.
Ti presenti con crescente sicurezza, valorizzando al meglio il tuo profilo.
Gestisci con maggiore serenità i processi di selezione.

Una, due o tre tappe?

Vuoi scoprire quante tappe ti servono oggi per raggiungere il tuo obiettivo? Prenota un colloquio esplorativo gratuito e creiamo il percorso di Coaching per il Curriculum su misura per te.
Prenota un colloquio

La follia sta nel fare sempre la stessa cosa aspettandosi risultati diversi.

Albert Einstein

Magari ti stai chiedendo…

Non potrei chiedere a un amico “esperto” o a un collega in HR di valutare il mio CV?
Spesso i consigli arrivano da esperienze soggettive e da informazioni non sempre aggiornate. Chi ti accompagna nel percorso di Coaching ha competenze specifiche nella gestione della carriera e ti offre indicazioni personalizzate, basate sul tuo profilo e sulla situazione reale del mercato.
Non potrei continuare a inviare candidature sperando nell’occasione “giusta”?
Questo approccio rischia di non portarti risultati e di minare la tua motivazione. Meglio concentrare le energie su una strategia mirata e strumenti efficaci, che ti permettano di puntare alle posizioni che fanno davvero per te, ottenendo risultati in tempi più rapidi e con meno sforzo.
Non potrei usare l’Intelligenza Artificiale per scrivere CV, lettera e profilo LinkedIn?
I testi generati dall’IA rischiano di essere standardizzati e poco personali. Un’esperta umana ti aiuta a valorizzare il tuo profilo in modo autentico, selezionando le parole più adatte e facendo emergere la tua unicità nel mercato.
Non potrei seguire i consigli che trovi su internet per cercare lavoro e superare le selezioni?
Molti suggerimenti online sono generici e spesso poco applicabili al tuo caso specifico. Il Coaching per il Curriculum ti offre un metodo strutturato e personalizzato per far emergere il tuo valore reale e presentarti in modo efficace nel mercato del lavoro. Non si tratta solo di modificare un documento o applicare un "trucco" ai colloqui, ma di mettere a fuoco il tuo obiettivo e costruire insieme gli strumenti giusti per raggiungerlo. Investi in un percorso che ti rende autonomo, efficace e pronto a distinguerti davvero.

È tempo di investire su di te, inizia oggi!

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FAQ

Va bene anche se non ho un obiettivo definito?

Per trarre beneficio da questo percorso è importante avere già un’idea di base del tipo di ruolo o settore a cui vuoi candidarti. Nel percorso andremo proprio a definire in modo preciso il tuo posizionamento sul mercato, in modo tale da costruire il Curriculum, LinkedIn e messaggi di candidatura ottimizzati per il tuo obiettivo.

Se invece sei del tutto incerto sulla direzione da prendere, può essere più adatto iniziare dal Coaching per il Lavoro, che ti aiuta a chiarire i tuoi obiettivi professionali prima di passare agli strumenti.

Quanto tempo mi serve per ottimizzare i miei strumenti di candidatura?

Dipende dal punto di partenza e dall’obiettivo che vuoi raggiungere. In generale, il percorso si articola in tre fasi. Nella prima tappa lavoriamo sul tuo posizionamento professionale, rivedendo in profondità CV e profilo LinkedIn. Nella seconda tappa ci concentriamo sulle strategie di ricerca, sulla tua comunicazione e sulla preparazione al colloquio. Infine, nella terza tappa, puoi essere affiancato nella ricerca attiva sul campo. Nel colloquio esplorativo gratuito definiremo insieme la durata più adatta al tuo obiettivo.

Sarai tu a scrivere il CV?

Non lo scrivo al posto tuo, ma ti guido passo dopo passo per costruire un CV e un profilo LinkedIn che siano autentici, coerenti e ottimizzati per i tuoi obiettivi. In questo modo non avrai solo un documento ben fatto, ma anche un metodo che potrai riutilizzare in futuro per aggiornare i tuoi strumenti.
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